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Título

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Gerente de Informação Médica

Descrição

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Estamos procurando um Gerente de Informação Médica dedicado para supervisionar a coleta, análise e gestão de dados médicos em nossa organização. Este profissional será responsável por garantir a integridade, confidencialidade e acessibilidade das informações clínicas, apoiando as operações hospitalares e a pesquisa médica. O candidato ideal terá experiência em sistemas de informação em saúde, conhecimento das normas regulatórias e habilidades para liderar equipes multidisciplinares. Além disso, deverá trabalhar em colaboração com profissionais de saúde para otimizar processos e garantir a qualidade dos dados utilizados para tomada de decisões clínicas e administrativas. O Gerente de Informação Médica também será responsável por implementar melhorias tecnológicas e garantir a conformidade com as políticas de privacidade e segurança da informação. Este papel é fundamental para o funcionamento eficiente dos serviços de saúde e para o avanço das práticas baseadas em evidências dentro da instituição.

Responsabilidades

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  • Gerenciar a coleta e armazenamento de dados médicos.
  • Garantir a conformidade com normas regulatórias de saúde.
  • Supervisionar a equipe de informação médica.
  • Analisar dados para apoiar decisões clínicas e administrativas.
  • Implementar sistemas de informação em saúde eficientes.
  • Manter a segurança e confidencialidade dos dados.
  • Colaborar com profissionais de saúde para melhorar processos.
  • Desenvolver relatórios e indicadores de desempenho.
  • Atualizar políticas internas relacionadas à gestão de informações.
  • Treinar a equipe em melhores práticas de gestão de dados.

Requisitos

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  • Formação superior em áreas relacionadas à saúde ou tecnologia da informação.
  • Experiência comprovada em gestão de informações médicas.
  • Conhecimento de sistemas de prontuário eletrônico.
  • Familiaridade com regulamentações de saúde e privacidade de dados.
  • Habilidades de liderança e comunicação.
  • Capacidade analítica para interpretação de dados.
  • Conhecimento em ferramentas de TI aplicadas à saúde.
  • Organização e atenção a detalhes.
  • Proatividade e capacidade de resolver problemas.
  • Disponibilidade para trabalhar em equipe multidisciplinar.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual sua experiência com sistemas de informação em saúde?
  • Como você garante a segurança dos dados médicos?
  • Descreva uma situação em que melhorou um processo de gestão de informações.
  • Quais normas regulatórias você conhece relacionadas à informação médica?
  • Como você lida com a confidencialidade dos dados?
  • Você tem experiência em liderar equipes? Conte-nos mais.
  • Como você utiliza dados para apoiar decisões clínicas?
  • Quais ferramentas de TI você domina?
  • Como você mantém sua equipe atualizada sobre melhores práticas?
  • Descreva sua experiência com prontuário eletrônico.